Los af te nemen of doorlopend. De meeste klanten beginnen met één vraag en houden mij daarna aan voor het beheer.
Doorlopend onderhoud aan een omgeving die al draait. Updates uitrollen, workflows opschonen en de dingen oplossen waar mensen intern al maanden omheen werken.
Een vaste dag of dagdeel per week, zonder vacaturetekst en zonder wervingstraject.
Van eerste inrichting tot livegang, met een testronde waarin jullie eigen mensen ermee werken voordat het echt aanstaat.
Eén persoon die de planning bewaakt, knopen doorhakt en jullie directie in gewone taal bijpraat.
Uitleg aan de mensen die er dagelijks in werken, in hun eigen omgeving en met hun eigen gegevens.
Je ERP-systeem laten praten met de rest van jullie systemen, zodat gegevens niet twee keer worden ingevoerd.
Ik werk voor elk bedrijf dat met een ERP-systeem werkt, ongeacht branche. Dit zijn de sectoren waar ik zelf de meeste ervaring heb, en waar de inrichting op punten echt anders werkt dan elders.
Roosters die doorwerken in de salarisverwerking, toeslagen die moeten kloppen en een CAO die met terugwerkende kracht wijzigt.
Formatie, taakbeleid en een administratief jaar dat in augustus begint in plaats van in januari.
Uren die buiten het systeem ontstaan, toeslagtabellen die niemand meer overziet en veel wisselend personeel.
Declarabele uren, onderhanden werk en een facturatie die volledig op de urenregistratie leunt.
Veel kleine contracten, leeftijdsschalen die per verjaardag verspringen en mutaties die zich vermenigvuldigen.
Vraag de gratis quickscan aan. Dan bellen we een half uur en kom je er vanzelf achter.
Vraag de gratis quickscan aanAls er een release aankomt die iets verandert, of als ik iets tegenkom waar je wat aan hebt. Geen vaste frequentie, en afmelden kan met één klik.
